越南劳动荣（róng）军社会（huì）部副部长（zhǎng）称，由于（yú）集体性劳动纠纷日益（yì）复杂且没（méi）有（yǒu）正确按照法（fǎ）律规定的程序解决，为（wéi）妥善解（jiě）决这一问题（tí），该部（bù）拟在（zài）河内（nèi）试点成立劳（láo）动纠纷（fēn）解决委员 会。据统计，自2003年至今，河内共发生了72起集体性劳动纠纷，其中，16起得到（dào）指导通过协商解决，未导致罢工。另56起（qǐ）导致平均规模（mó）约300人参（cān）加 的罢工。